Працівник, який планує звільнитися, може припинити трудові відносини за власним бажанням або за угодою сторін. Ці підстави передбачені Кодексом законів про працю України, але мають різні умови. Зокрема, від них залежить, чи потрібно попереджати роботодавця за два тижні, як визначається дата звільнення та чи можна скасувати своє рішення. Звільнення за власним бажанням Звільнення за власним […]