Iнформація для громадян
зарплатня
Коли роботодавець не несе відповідальності за затримку зарплати
Заробітна плата є основою матеріального забезпечення працівників, і її вчасна виплата – ключовий обов’язок роботодавця. Заплату мають виплачувати не менше двох разів на місяць, це норма. Але існують обставини, коли роботодавець не несе відповідальності за затримку чи невиплату грошей. Вони стосуються виключно форс-мажорних умов, передбачених законом. Варто зауважити, що виплата зарплат через банківські картки значно […]
