Якщо громадянин хоче звільнитися, він має відпрацювати ще два тижні. Ця норма зазначена в законодавстві. Термін два тижні – обов’язковий, але є обставини, за яких цього можна не робити. Відповідно до Кодексу законів про працю України такими обставинами є: вихід на пенсію; переїзд, зокрема за станом здоров’я; вагітність; догляд за дитиною до 14 років або […]
Працівник має право розірвати трудовий договір. Треба тільки попередити про це роботодавця письмово за два тижні. Якщо підприємство, установа, організація розташовані в районах бойових дій, де є загроза для життя і здоров’я, працівник може звільнитися з того числа, яке він зазначить у заяві. Крім тих випадків, коли це примусове залучення до суспільно корисних робіт та […]